小綠：『如果是單單這樣，那我幹嘛又去做另一個方面的事！』 白毛：『這方面又得說到我之前說的，每個洲各派一個代表去管理，不過說那邊太遠，需要花很長的時間，所以我們先吃飯吧！吃完再說！』 ...

檢討還有一個重要的目的，就是讓每個單位保有隨時面對數據的壓力，而想盡辦法盡力完成…

除了所謂的組織與制度之外，還有一個關鍵，就是主管的領導責任，必須時常提醒、教育組織成員，組織的目標是什麼，達到目標之後的好處，同時對於每一個超標或者未達標的員工表示關心，明確獎懲制度，既然有了制度，就一定要嚴格遵行…

這集的故事從小綠的發問開始。開始講起了大魔導希望由總管的父親完成的任務！那是一個綠色窩集的計畫，在地狹人稠的台灣執行！用高樓大廈的方式去發展精緻農業，用有機栽培種出健康的作物！

這個令人覺得作噁的信封，源自於一項任務叫做：鯊魚任務(Shark Project)這個任務的標語是：You have just finned a shark.(你剛裁了一條鯊魚的鳍)