Wendy 妹在畫畫班做的「鳳梨龜」…

先別急著吃棉花糖-喬辛.迪.波沙達 & 愛倫.辛格本書從史丹佛著的心理實驗闡述進而形成[棉花糖法則]主旨為:延遲享樂 and 沈住氣.@ 粉筆小強~閱讀書摘~ :: Xuite...

萬一吃了棉花糖-喬辛.迪.波沙達 & 愛倫.辛格本書是<先別急著吃棉花糖>的第二集萬一吃了棉花糖, 就要自省和修正必要時, 要尋求協助. [只管開口]就是了!!!@ 粉筆小強~...

人類是「專二」，因此人類處處都適合擁有「兩份」物件

觀察眾多成功企業家的格言，GE的前CEO傑克‧威爾許(Jack Welch)曾說過，A級人與B級人之間，最大的差別就在熱情，日本經營之神也說過，熱情大過於才幹，而在卡內基留在他孩子的書信中也提到相同的...

創意可以由一人誕生，但創業不是一人能完成的事情，而是需要一個團隊，只有在這種前提之下，其他的管理辦法、制度才得以展開，目標才得以達成，否則不是流於一人公司，就是人心渙散，很自然經營成果也就不值得期待…

或許這只是個人的經歷與看法，總是感嘆計畫趕不上變化，總是很容易受到別人的意見所影響，總是做了一些最後四不像的工作，我想我應該更嚴謹的計劃，更積極的行動，更加堅定自己的目標…

所以說，不能妥協，也不要想走捷徑，甚至不要讓自己飛奔的太快，寧願一步一腳印的，腳踏實地的前進，即使再難，都能夠看得到成功的曙光…

其實，多數這些勵志的圖書都在闡述這些觀念，或許真正吸引我的是這本書的書名，我們不應該排斥所謂推銷的工作，因為這不僅是個人職涯上一個重要的關鍵，也是每個事業的根本，無法把自己或者產品推銷出去，一次都是空談，所以有機會把這些相關的勵志書籍拿出來翻閱一下，搞不好會給我們更多繼續向前的動力。

這集的故事，大魔導和蕃薯哥從政治談到教育！也提到了一些大魔導對蕃薯哥個性方面的瞭解！最後，大魔導和蕃薯哥約了要帶孩子見學長姐！送走他們後，包廂內出現小綠和風信子兩個人！講話都是用啊結束，不知道這倒底是什麼緣故？