│碎念│大氣、骨氣、志氣

19 年前 - 工作者要要能以~大氣、骨氣、志氣~自我要求，自我期待。 而主管也要以~大氣、骨氣、志氣~的標準，選才、育才、用才、留才， 組織才能欣欣向榮、午夜夢迴時，每一個人不妨捫心自問，自己是什麼樣的人?

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[生活] 心，一旦累了，就真的累了…

19 年前 - 近來工作量大增，不同類型的工作一下子全湧了進來，同一個時間卡的件件是大事，偏偏瑣碎的小事還是不停切進來卡位。做一件事，心又想著另一件事，終於安下心來完成一件事，溝通又來來回回了好多次。身，真的累了。早上起床時，明明不會遲到，卻還是想遲一些上班，忙不完的事情，處理不完的溝通問題，讓自己累的...

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]嚴長壽在輔大的演講：視野與溝通

19 年前 - 1. 永遠要記住一句話：再不努力就沒有機會了。 2.如果找別人喜歡做的事，就無法可學到東西，如果找別人不喜歡做的事，將可學習到更多。 3.你要為自己創造一個良性的循環的機會。 4.人要具有反省的能力及重新思考的思維。 5.要深入一個文化，要先了解他們休閒時閒聊的話題。

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績效考核的秘密

19 年前 - 這是一個職場的寓言故事

凡間逸樂園 未分類
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蔡英文 年輕人出社會三大基本能力

19 年前 - 的確，現在台灣的職場不像六七零年代的台灣相比， 即便那時做任何工作都可以賺錢， 未來我們出社會必須跟這個世界接軌， 為什麼呢? 你可以回想一下你的求學階段： 當我們讀國中升學時，我們只跟縣市相比； 讀高中升學時，我們跟全台灣比； 讀大學完後出社會時，你要跟誰比呢？想必你也可想而知吧！.....

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志光教育文化--行政試訊

19 年前 -

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[分享]別忘了人生另外三分之二的風景

19 年前 -

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slideshare

19 年前 -

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