待業的智慧

企業文化相當鼓勵並重視員工推薦人才，不但公平公開，還有推薦獎金美金幾百元到上千元可拿。他...

16 年前 - 待業經驗談第一點，就是讓失業救助金減輕心理和實際的壓力。

生活
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讓你的骨質不疏鬆

那我還要不要吃慨鈣片？衛生署為何沒有阻止我？我都吃到結石了……

16 年前 - 如果把骨骼比喻成一個銀行，張棋楨表示，三十歲是骨質密度的巔峰，三十歲以前都在「存錢」；三十歲後「只出不進」，保養能做的，是調控流失的速度。 只要三十歲前積極「儲蓄」，三十歲後留心調控，骨質疏鬆可以不是老化的必然現象。

健康
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健保要漲了，誰最倒楣？

漲價？誰喜歡？ 合理？我就接受﹗ 不合理？我又奈何？

16 年前 - 什麼是合理？我不知道﹗但是明明虧損的單位，獎金還編得令人羨慕就不合理了吧﹗ 其次，該漲就漲，反正人民是俎上肉，任憑政府處置；只是，我認為這種調法，不如將健保費，變成「稅」納入國家費用就好了…… 不要再拿「不加稅」來實施實質加值，而變成「萬萬稅」。

評論
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板橋愛買喜多番 - udn部落格

和許多餐飲一樣，不能把廣告轉成預期…

16 年前 - 和許多餐飲一樣，廣告…

美食
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筆記八法：讓紀錄內容井然有序 - udn聯合書報攤

沒有祕書，只好自己記筆記，所以要快，要好，要有技巧﹗

16 年前 - 好筆記都有兩個特色：能判讀和簡化。掌握以下筆記選用、版面規畫、記錄方法等 8要點，你也能做出簡明的筆記！

生活
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主管經／朝三暮四 | 聯合新聞網

多數人總覺得自己的薪酬被低估。薪酬增加後，雖不免有數日喜悅，但不久即覺得公司此舉不過是適...

16 年前 - 此成語巧妙點出在資源相同的前提下，不一樣的分配方式，可達到不同的心理滿足感與激勵效果。企業在獎勵資源有限的狀況下，如何利用制度，讓一分錢發揮大於一分錢的獎勵效果，是極重要的任務。

生活
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實質薪資持續負成長 民間消費將小增1.8%

那跟減薪有什麼不同？

16 年前 - 一場金融風暴讓實質薪資倒退12年，而且今年還可能繼續倒退下去，影響所及，主計處預測今年民間消費只有低成長，成長率1.81%。

生活
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今年一定會好過

這是一定要的，獻給好朋友一起好過﹗

16 年前 - 今年一定會好過

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