12 年前 - 中文書名:與成功有約、高效能人士的七個習慣原文書名:The7habitsofhighlyeffectivepeople作者:史蒂芬.柯維StephenCovey初版日期:1989本書之基本資料:中文版、英文版(建議直接閱讀英文版)。本章談「綜效」。尊重彼此的差異、加強彼此的優點、彌補彼此的缺點。...
12 年前 - 中文書名:與成功有約、高效能人士的七個習慣原文書名:The7habitsofhighlyeffectivepeople作者:史蒂芬.柯維StephenCovey初版日期:1989本書之基本資料:中文版、英文版(建議直接閱讀英文版)。Communications的channel及比重:7%words文字38%sounds聲音55%body
12 年前 - 中文書名:與成功有約、高效能人士的七個習慣原文書名:The7habitsofhighlyeffectivepeople作者:史蒂芬.柯維StephenCovey初版日期:1989本書之基本資料:中文版、英文版(建議直接閱讀英文版)。本章首先談人際互動的六種模式,在大部份的情況下,最有效的是雙贏模式。然...
12 年前 - 中文書名:與成功有約、高效能人士的七個習慣原文書名:The7habitsofhighlyeffectivepeople作者:史蒂芬.柯維StephenCovey初版日期:1989本書之基本資料:中文版、英文版(建議直接閱讀英文版)。Tobeginwiththeendinmind(以終為始、成果導向),意思是:「開始」進行之前,要...
12 年前 - Principle9Maketheotherpeoplehappyaboutdoingthethingyousuggest.舉例來說,Dale要他的小孩把梨子樹下的梨子撿乾淨,讓除草的人能夠不受中斷地除草。但他的小孩不喜歡做這件事,常常沒做,或沒撿乾淨。Dale的作法是和小孩約定,如果把梨子撿起來後,每裝滿一桶,就給小孩1元...
12 年前 - 講題:偉大的領導者如何激勵人們採取行動Howgreatleadersinspireaction講者:SimonSinek首先說明inspiredleaders溝通的方式,以下圖的GoldenCircle加以說明.大部份的人溝通是從外圈到內圈,inspiredleaders(舉例:Apple,MartinLutherKing,Wrightbrothers
12 年前 - 書名:思考的要訣作者:松浦彌太郎譯者:洪逸慧1.經常讓自己處於「幸福」的狀態,以此作為情緒管理的基礎。因幸福、快樂而散發出來的氣質及氛圍,可以讓人們感到幸福、開心、快樂。如此彼此的溝通自然能夠順暢。讓自己能夠經常感到幸福的秘訣是「心懷感謝」,每天對各種人事物說100次謝...
12 年前 - 書名:思考的要訣作者:松浦彌太郎譯者:洪逸慧1.要每天鍛練想像力。練習想像下列問題:如果將這個想法具體執行,會怎麼樣呢?對於新產品,在公司內部討論時,會是什麼樣的情況?消費者在生活中使用這個產品,會是什麼樣的情況?在會議中,想像:他這樣提案,目的是什麼、想怎麼做?人們最想要的是什麼?大家都...
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