19 年前 - 國家財政困窘,既然有資源,再怎麼輪,都不該是企業先接受補貼的優惠。前面提到的家庭照護外勞,在政府未建立「長期照護制度」下,出現在許多沒有能力請私人本國看護的家庭中,許多家庭面臨家護外勞工資提高,的確有難以承受的現象,真正該補貼的,是這些弱勢家庭,如此不僅可讓家護外勞及雇主雙贏,更避免違反...
19 年前 - 對媒體老闆及主管而言,他們欠缺的是尊重新聞專業與自主的工作倫理與勞動條件,這種工作倫理的缺乏,其實是造成今日媒體亂象的重要原因。……站在第一線的工作者則需要有更多尊重弱勢、理解弱勢的工作倫理,傳統新聞教育將記者訓練成中產階級的專家,以自身階級位置與專業能判斷新聞事件與社會群體,然而,卻因...
19 年前 -
19 年前 - 多元就業開發方案的核心精神是:「不是社會救助,而是一種社會投資。」希望我國的第三部門可在地方上扮演積極的角色,藉著政府和民間的合作,發展出一個不會外移的產業,而這樣的產業和民眾生活是息息相關的。不論是在地生活環境的改善、生態環保,或是對弱勢福利的照顧...,這樣的產業都連結了個人利益與公共...
19 年前 - 一個多元就業方案,就能讓好幾個家庭在工作機會缺乏的地區好好生活下去。一個產業成功,就能協助一個村里、甚至一個鄉鎮的經濟發展起來,改善城鄉差距、青少年輟學等社會問題。只要帶著你的相機來,你便可以幫助這些社區做得更好。
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